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朋友有个新成立的公司,现在想给员工购买社保,但只想按最低基数来缴纳,但工资发放及个税申报时按实际发放金额来申报,这个就会存在社保申报基数与工资不一致,我个人认为这样是会存在风险的对嘛?我的思路是,无论是工资还是社保的基数两者都要一样才对吧,我的想法对嘛。谢谢老师的回复!如果在个税申报中填写实际发放的工资来申报并缴纳个税,但填写扣缴个人五险时按最低的基数个人承担的金额来填写,这样系统可以通过嘛?同时会存在风险嘛-j9九游会网址

2020-12-04 11:37

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

2020-12-04 11:38

同学,你好,个税已经是实际数据的,社保要按实际的工资做基数。不能按最低,这个有风险。

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相关问题讨论
同学,你好,个税已经是实际数据的,社保要按实际的工资做基数。不能按最低,这个有风险。
2020-12-04
学员你好,不影响,目前个税系统只要不超过上限就可以
2022-12-08
你好同学,应该工资表中基数应把个人社保和个人承担的个税算在工资表基数前合计成总数,要不社保基数和汇算清缴时候的三费基数都不对
2020-11-15
同学,你好,这样是可以的,汇算清缴也不会多交个税
2023-02-05
你好,可以的个税可以单独的
2022-09-22
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