齐红老师
职称:注册会计师;财税讲师
你好,工资是几月份单,社保就扣几月就好,而不管什么时候发工资。比如10月份的工资在11月法或者再12月发,你工资表上扣10月份的社保就行
就是公司11月之前的账是给代理公司做的,因为公司之前没业务,所以代理公司都没有账做和负责空申报,然后法人从7月开始自己刷卡(公户开了但是一直没用)帮自己和挂靠的一个人,还有几个建造师交社保,这些代理也不知道都没入账,所以11月之前的工资都不会发,估计明年只会补这些建造师的工资,其他人都没有工资,像这样之前的账该如何处理呢? 然后现在又让我补缴老板2月到11月的社保,社保可以补但是也没有工资补发,如果税局扣款社保了,我的账又该怎么做呢?
老师好!请问一个关于工资社保的账务处理。 新开业公司,前几个月工资0申报,10月25日公司社保新增1名员工,11月电子税务局申报社保。公司规定每月中旬通过网银发放工资。 我的问题是:(1)10月份新增的员工工资在11月发放,可是社保已扣,10月份社保和个税都要申报,但是10月工资没有发,工资明细表要11月中旬发放时才会有,那么10月分录怎么做?11月怎么做分录? (2)新员工入职,社保只要在25日前添加,都可以算在当月,可公司发工资是在月中,那月中到25日之间入职的员工,社保已扣,工资明细没有记录,怎么处理?
电子发票看发票类别,发票代码,开票日期,价税合计
你好 金蝶总账和仓存的账不平,是总账的问题,总账多了,请问在哪里找这个问题呢
8.31日,仓库发出甲、乙两种材料,“发料凭证汇总表”如下表所示:材料种类70000车间一般耗用厂部一般耗用单位:元甲材料生产a产品120000生产b产品合计乙材料19000011000300014000合计12000070000110003000204000分录加数字
10.31日,本月投产的a产品500件全部完工验收入库,结转完工入库a产品生产成本
9.31日,将本月归集的制造费用按生产工人工资比例分配计入a、b产品生产成本。(写出制造费用分配过程)
6.31日,计提本月固定资产折旧144800元,其中,车间用固定资产折旧96800元,行政管理部门用固定资产折旧34000元,专设销售机构用固定资产折旧10000元,出租用固定资产折旧4000元。
5.31日,结转本月应付职工工资,其中:生产a产品工人工资60000元,生产b产品工人工资40000元,生产车间管理人员工资30000元,专设销售机构人员工资12000元,企业管理人员工资48000元。
某工业企业为居民企业, (1)取得产品销售收入为9800万元,其他业务收入420万元; (2)投资收益200万中,(其中包括转让国债利息收入10万元,从境内居民企业直接取得投资收益100万元); (3)发生产品销售成本2900万元,其他业务成本280万元; (4)发生的管理费用580万元(其中业务招待费用25万元、新支术的研究发费用30万元);发生销售费用770万元(其中广告费300万元); (5)销售税金及附加285万元(不含增值税); (6)发生财务费用190万元。(其中2020年向境内某居民企业(非关联方)支付借款利息支出48万元,该笔利息的借款发生在2020年1月1日,借款金额 530万元,约定借款期1年,金融机构同期同类贷款年利率为6%) (7)取得营业外收入180万元,发生营业外支出150万元(其中含通过公益性社会团体向贫困山区捐赠30万元,支付税收滞纳金16万元); (8)计入成本、费用中的实发工资总额200万元,拨缴职工工会经费5万元、发生职工福利费28万元、发生职王教育经费12万元 (1)计算该企业2020年利润总额, (2)计算国债利息收入对所得额的影响金额;
4.17日,销售a产品1400件,每件售价1000元,货款1400000元,增值税销项税率13%,价税款已存入银行。
老师您好,我在做2024年5月的账时,老板拿了两张2021年和2022年购材料的发票让我入账,那这样的话需要更正之前的汇算年报吗?
微信扫码加老师开通会员
就是说,发工资再扣社保,那没法工资的月份,其他应付款-个人社保 挂账,到发工资的月份再去冲减是吗?
你好,是的没错,这个月的工资都在企业里,不愁这个月的社保没地方扣。
那现在15号以前社保和个税要去申报掉,表格中要填写工资总额,人数,只能填0吗?
你好,没有发工资的按照0金额申报,
我以前都是当月计提,当月发放的。现在要做10月份的帐,需要计提工资吗?我不是很清楚10月,11月应该怎么做分录,老师,能详细说一下吗?
你好,10月份的工资要计提,借管理费用或生产成本等――工资 贷应付职工薪酬――工资,11月发放时借应付职工薪酬――工资,贷其他应付款或其他应收款――个人部分社保公积金 贷应交税费――个人所得税 贷银行存款?
老师,这个计提的和实际有差额,没事吧?差额11月实际发放再调整么?
你好,可以在后面调整或者以后计提时减去这个差额就行
好的,谢谢!
不客气,祝你生活愉快,请为我五星好评,谢谢
老师,忘记了,社保是不需要计提,直接当月扣款入应付职工薪酬-社保,月末再结转一下吗
你好,单位承担的需要当月计提,个人承担的不用计提
如果个人部分的社保也由公司承担,有些员工和老板谈好的实发,不管社保和个税,都收公司承担,那公司是不是申报按正常申报,工资表制作时,个人扣款和个税也不变,实发改成应发一样,这样可以吗?应该怎么做才算合理?
你好,那就把个人应该承担的社保和个税加到工资里去计提就可以
哦,谢谢老师!
不客气,祝你生活愉快,请为我五星好评,谢谢